Dossier spécial violences sexistes et sexuelles au travail (VSST) Publié le 19/09/2023 Téléchargez le dossier spécial réalisé par la FNCB en janvier 2020 sur les violences sexistes et sexuelles au travail (VSST).
Fiche 10 : Contrat de professionnalisation Publié le 18/09/2023 Le contrat de professionnalisation repose sur la pédagogie de l’alternance. IL permet d’acquérir une qualification correspondant aux besoins prévisibles de l’économie à court ou moyen terme et de favoriser l’insertion ou la réinsertion professionnelle.
Fiche 9 : Accord GPEC - Accord formation professionnelle Publié le 18/09/2023 La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) est une méthode qui a pour objectif l’adaptation, à court et à moyen termes, des effectifs, de leurs emplois et de leurs compétences, aux exigences issues de la stratégie de l’entreprise et des modifications de son environnement[...]
Fiche 8 : Plan de développement des compétences Publié le 18/09/2023 À compter du 1er janvier 2019, le plan de développement des compétences remplace le plan de formation. Il permet aux salariés de suivre des actions de formation à l’initiative de leur employeur, par opposition aux formations qu’ils peuvent suivre de leur propre initiative grâce à leur compte[...]
Fiche 7 : Promotion par alternance (PRO-A) Publié le 18/09/2023 La reconversion ou la promotion par alternance vise à faciliter un changement de métier ou de profession, ou une promotion sociale ou professionnelle via l’obtention d’une qualification reconnue. La Pro-A est une réponse aux métiers qui se transforment et requièrent de nouvelles qualificatio[...]
Fiche 6 : Projet de transition professionnelle Publié le 18/09/2023 Le Projet de Transition Professionnelle (PTP), également nommé CPF (Compte Personnel de Formation) de Transition, permet au salarié de s’absenter de son poste de travail afin de suivre une formation certifiante destinée à lui permettre de changer de métier ou de profession. Il remplace le co[...]
Fiche 5 : Validation des acquis et de l'expérience Publié le 18/09/2023 C’est un moyen d’obtenir une reconnaissance officielle des compétences et d’accéder à une qualification pour faciliter l’évolution professionnelle. La VAE permet d’obtenir une certification en rapport avec l’expérience.
Fiche 4 : Bilan de compétences Publié le 18/09/2023 Le bilan de compétences est une démarche individuelle qui permet à la personne concernée d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ainsi que ses aptitudes et ses motivations, afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation ou une démarche[...]
Fiche 3 : Le compte personnel de formation Publié le 18/09/2023 Le compte personnel de formation (CPF) fait partie des comptes associés au CPA (compte personnel d'activité).
Alerte CANICULE Publié le 18/07/2023 Alors que les prévisions météorologiques annoncent une période de forte chaleur, voire de canicule, la FNCB-CFDT continue d’informer les élus CFDT et les salariés des entreprises BTP des mesures à prendre pour se protéger.
CFDT – Article 
